Estruturar a Trilha de Desenvolvimento dos Líderes de Célula da Volkswagen, a partir do mapeamento dos conhecimentos técnicos e comportamentais necessários para o desempenho de sua função.
Concepção do Itinerário Formativo, elaboração de materiais didáticos nas modalidades presencial e on-line e aplicação de treinamentos técnicos e comportamentais necessários para o enriquecimento da formação, os quais colocavam o colaborador em contato com temas e realidades associados às suas funções.
O Projeto de Formação dos Líderes de Célula capacitou os colaboradores da Volkswagen em todo o Brasil, possibilitando maior rendimento através da melhora técnica,evolução na capacidade em tomadas de decisões estratégicas e engajamento dos seus integrantes, adaptação da empresa a um estilo de gestão bem-sucedido, e, consequentemente, o aumento da produção da Volkswagen no Brasil.